[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 경기도여주교육지원청은 4월 22일 도박예방 NO박캠페인을 실시했다고 밝혔다. 이번 캠페인은 도박예방주간(4월 4주, 4월 22일~4월 26일)에 운영되며, 일주일간 청사 현관에서 도박 근절 및 예방을 위한 아이디어 공모가 진행된다. 원활한 캠페인 진행을 위해 여주교육지원청은 도박예방 사전 교육에 힘썼다. 4월 15일 점봉초등학교에서는 학교폭력전담경찰관, 학생자치회 임원, 학생자치 담당 교사, 교무부장, 담당 장학사가 모여 도박예방을 위한 협력적 네트워크를 구축했다. 4월 16일 경기도학생교육원에서 진행한 학생자치 리더십 캠프에서는 학생자치회 임원을 대상으로 도박예방교육을 실시해 도박예방에 대한 학생들의 인식을 높이고 학교 내 도박예방 방안을 마련했다. 이번 캠페인은 학교, 교육지원청, 유관기관이 협력해 도박을 사회적 문제로 인식하고 이를 해결하기 위해 공동으로 대응한다는 점에서 큰 의미가 있다. 한관흠 교육장은 “사이버 도박에 빠지는 청소년이 갈수록 늘고 있는데, 지역사회가 청소년 도박 문제의 심각성을 인식하고 도박 문제 해결을 위해 노력해야
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 경기도고양교육지원청은 20일 고양공유학교 삼송캠퍼스에서 고양 다잇다 공유학교의 대표 프로그램, 고양 스포츠예술 드림학교를 개교했다. 이날 고양 스포츠예술 드림학교는 기본, 심화반으로 나뉘어 각각 3시간씩 운영됐으며 총 242명의 학생과 13명의 공유 멘토가 참석했다. 고양 스포츠예술 드림학교는 농구, 축구, 방송댄스, 만화, 뮤지컬, 아크릴화드로잉, 카혼의 7개 영역, 11개 세부 프로그램 운영을 통해 학생들이 원하는 배움을 학생 맞춤형으로 제공한다. 고양 스포츠예술 드림학교는 다음 주부터 YMCA고양국제청소년문화센터에서 진행되며 5월 25일(토)까지 매주 토요일에 운영된다. 고양교육지원청 고효순 교육장은 “고양 스포츠예술 드림학교는 고양 공유학교의 대표 프로그램으로 YMCA고양국제청소년문화센터와 협력하여 운영된다. 다양하고 흥미로운 스포츠, 예술 프로그램을 통해 학생들이 원하는 배움을 적극 지원하겠다.”라고 말했다.
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 경기도안산교육지원청은 4월 22일에 ‘교육장의 청렴 다짐’을 교육지원청과 안산 관내 각급 학교에 전파했다. 이번 청렴 다짐에는 청렴하고 신뢰받는 기관을 조성하고 상호 존중하는 조직문화를 정착시키고자 교육장의 솔선수범하는 청렴 실천 의지를 담고 있다. 김태훈 교육장은 청렴한 안산교육을 실현하기 위해 ▲적극적인 소통과 참여를 위한 열린 교육장실 운영, ▲부정 청탁과 특혜 없이 공정하고 투명하게 직무 수행, ▲2불 3행(비난하지 않기, 뒷담화하지 않기, 칭찬하기, 끝까지 듣기, 웃으면서 말하기)을 실천하여 상호 존중하는 조직문화를 조성할 것을 약속했으며, 교육가족들의 관심과 적극적인 동참을 부탁했다. 한편, 청렴한 조직문화 조성에 대한 교육장의 의지가 담긴 청렴다짐은 안산 관내 전 기관에 배포되며, 안산교육지원청 홈페이지에서도 확인할 수 있다.
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 경기도교육청이 22일 오전, 고양시 원당중학교에서 도박예방·근절을 위한 노박(No박) 캠페인을 펼쳤다. 이번 캠페인은 경기도교육청, 고양교육지원청, 고양경찰청, 경기북부도박문제예방치유센터, 원당중학교 학생회가 공동으로 진행했다. 도교육청은 도박의 위험성을 인식하고 도박 예방을 위한 다양한 활동으로 건전한 학교문화 조성과 학생의 건강한 성장을 위해 캠페인을 마련했다. 올해를 시작으로 매년 4월 넷째주를 ‘노박(No박) 캠페인 주간’으로 지정해 학생 도박예방·근절교육을 지속적으로 펼칠 예정이다. 노박(No박) 캠페인은 ▲교육청-교육지원청-경찰청-전문기관-학교 공동캠페인 ▲(사이버)도박예방교육 집중 연수 ▲교육과정 연계 학교(학생) 주도 도박예방교육 ▲교육(지원)청, 학교 누리집 활용 (사이버)도박 예방 홍보 등 26일까지 진행된다. 이번 캠페인은 교육공동체가 함께 만들어가는 도박예방·근절 문화 조성을 위한 첫걸음으로 ▲교육(지원)청-학교-유관기관 협력으로 도박문제 인식 확산 ▲도박예방 역량 제고 ▲학교교육과정 연계 학생도박 예방교육 ▲온·오프라인 홍보를 지
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 4월 22일, 안성교육지원청 심상해 교육장은 플라스틱 사용을 줄이기 위한‘바이바이 플라스틱(Bye Bye Plastic) 챌린지’에 동참했다. 바이바이 플라스틱 챌린지란 환경부를 시작으로 일상 속 플라스틱 사용을 줄이고 ‘플라스틱과 작별한다’라는 뜻의 범국민 친환경 운동이다. 이 운동은 불필요한 플라스틱 사용 감축에 대한 약속과 함께 후속 참여자를 지명하는 릴레이 방식으로 진행되고 있다. 심상해 교육장은 김보라 안성시장의 지목을 받아 이번 챌린지에 참여했으며, 다음 주자로 오지용 안성경찰서장을 지목했다. 심상해 교육장은 “무분별한 플라스틱 사용의 경각심을 느낄 수 있는 챌린지에 동참하게 되어 기쁘다. 이번 챌린지를 통해 환경보호 활동들이 더 많이 확산하길 바라며, 플라스틱 사용을 줄이고 친환경제품 사용을 늘려 탄소중립 실천에 기여하는 업무 환경을 조성하도록 안성교육가족 모두가 노력하겠다.”라고 말했다.
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 경기도고양교육지원청과 ㈜태건비에프는 지난해 교육복지대상학생을 위한 업무 협약을 체결하고, 지속적 지원을 활성화하기 위한 장학금 전달식을 20일 진행했다. 이날 ㈜태건비에프는 창립 35주년을 맞아 기념행사 및 제33회 장애인의 날을 축하하며, 김만석 대표와 직원들이 마음을 담아 학생 12명에게 장학금 총 600만원을 전달했다. ㈜태건비에프는 고양시에 소재하는 가설 전기자재 품목 제조업체로, 2017년 장애인 우수 사업장 대통령 표창을 수상했으며, 지역 내 취약계층과 학생들의 바른 성장을 위한 기부활동 및 나눔 문화 확산에 기여하는 우수중소기업이다. 고효순 교육장은“항상 학생들과 장애인의 안전과 복지에 관심을 가져주시고, 지원해 주셔서 감사하다. 고양교육지원청에서도 필요로 하는 것들이 무엇인지에 대해 늘 고민 하고, 지속적으로 학생들을 살펴보도록 하겠다. 앞으로 우리교육청과 함께 기부문화 확산에 노력하자.”고 전했다.
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 경기도시흥교육지원청은 시흥시와 함께 시흥 최초 학교 안 지역거점형 다함께 돌봄센터인 '검바위초 거점형 아이누리돌봄센터'를 구축하고 22일 개소식을 진행했다. 이번 행사는 시흥교육지원청-검바위초등학교-시흥시청이 지난해 6월 체결한 시흥 내 돌봄 공백 제로화를 위한 업무협약을 바탕으로, 아이누리돌봄센터 개소를 축하하고 기념하는 자리로 마련됐다. 시흥교육지원청은 돌봄 대기수요가 급증하는 검바위초 인근 지역을 중심으로 지역 맞춤형 교육돌봄을 지원하기 위해 2022년부터 약 2년간 시흥시청, 경기도교육청, 학교와 협력, 소통하여 아이누리돌봄센터를 개소했다. 그동안 학교 밖 독립 기관에 설치되던 지역거점형 다함께 돌봄센터를 학교 안에 설치함으로써 검바위초등학교를 거점으로 인근 학교의 학생들을 수용하여 지역 돌봄공백을 해소하는 교육돌봄 플랫폼 역할을 수행하고 있다. 시흥교육지원청 이상기 교육장은 “시흥은 젊은 맞벌이 부부가 많아 돌봄의 수요가 계속적으로 증가하는 지역”이라며, “이번 검바위초 거점형 아이누리돌봄센터와 같은 지역 협력 돌봄체계 구축을 통해 돌봄 사각지대를 해소하여 학생이 행복하
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 안산교육지원청은 관내 유, 초, 중, 고, 특수학교 대상으로 ‘학교로 찾아가는 청렴교육’을 추진한다. 5월 중순부터 순차적으로 운영되는‘학교로 찾아가는 청렴교육’은 찾아가는 학부모 청렴교육과 찾아가는 교직원 청렴·갑질예방교육으로 나뉘어 각각 15교와 25교, 총 40교가 이수할 수 있다. 대상학교는 5월 3일까지 학교에서 신청을 받은 후 교육지원청에서 자체기준을 통해 심사하여 선정하게 된다. 이번 ‘학교로 찾아가는 청렴 교육’은 안산투명사회 협약 소속 강사와 국민권익위원회 청렴연수원에 등록된 전문강사가 실제 사례들을 활용하여 진행하기 때문에, 어려운 내용도 쉽게 이해할 수 있어 교육을 이수한 학교에서는 청렴 문화가 보다 확산될 것으로 기대하고 있다. 김태훈 교육장은 “우리 안산교육지원청은 ‘반부패·청렴 종합정책’을 추진하여 부패행위 근절을 위해 지속적으로 노력하고 있다”라면서, “이번‘학교로 찾아가는 청렴교육’운영으로 청렴문화를 확산하고 학생과 학부모에게 신뢰받는 교육풍토를 조성하기 위해 노력하겠다”라고 말했다.
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 의정부교육지원청은 관내 교육공무직 급여담당자를 대상으로 4월 19일‘2024년 상반기 교육공무직 급여 연수’를 실시했다. 이번 연수는 학교업무개선 과제 중 하나로 교육공무직원 급여담당자 역량 강화를 추진하기 위해 총 68교 약 70명이 참석하여 비대면 연수를 진행했다. 실무경험이 풍부한 학교 전문가를 초빙하여 ▲교육공무직원 급여 매뉴얼 ▲인사이동 시 급여 처리사항 ▲급여 주요 변경사항 안내 등에 대해 실무자의 입장에서 교육을 진행했으며, 질의응답을 통해 학교 업무 담당자의 업무상 고충을 적극적 해소하고자 노력했다. 연수 수강자는“급여 업무에 많은 도움이 됐고 급여 업무를 쉽게 설명해주어 유익했다”고 전했다. 이에 연수에 대한 만족도가 상당히 높아 하반기에도 급여 연수를 추진 예정이다. 의정부교육지원청은 “이번 연수가 학교에서 근무하는 교육공무직원 업무 능력 향상에 도움이 됐기를 바란다”며, “교육공무직원 역량 강화를 위한 연수를 지속적으로 추진하고 학교 실무자들이 취약분야를 보완할 수 있도록 돕겠다”라고 말했다.
[ 포에버뉴스 김경순 기자 ] 경기도화성오산교육지원청은 지난 18일부터 19일까지 이틀간 신규 지방공무원 50여 명을 대상으로 ‘2024년 신규공무원 역량 강화 직무아카데미’를 실시했다. 이번 연수는 신규공무원의 업무 능력 향상 및 공직생활 적응을 위한 것으로, 실무 업무에 대한 이해와 지역의 문화, 역사를 체험할 수 있는 기회를 제공했다. 직무아카데미 세부 과정으로는 △급여 △물품 △재산관리 등 업무 현장에 적용할 수 있는 직무 과정으로 진행했으며, 멘토와 함께하는 시티투어를 통해 지역을 탐방하며 소통과 화합의 시간을 가졌다. 정광윤 화성오산교육지원청 교육장은 “낯선 공직생활에 처음 발을 내딛은 새내기 공무원들의 학교 현장 적응과 업무 역량 강화를 위해 교육지원청에서 적극 지원하겠다”라고 말했다.